獎勵出勤辦法

一、主旨:為獎勵員工出勤,明訂獎勵方式鼓舞士氣。

二、說明:公司獎勵員工出勤,每年頒訂全勤獎,然全勤有等級之分,特將等級 區分明訂標準以茲公告辦理。

三、辦法

1.全勤等級區分:

A.金輪獎:年資滿一年以上,於全年出勤日,全數出席者,發給全勤獎金三個基數。

B.銀輪獎:全年無事、病假,且特休假請五日(含)以內者,發給全勤獎金二個基數。

C.銅輪獎:年資滿一年以上,全年無事、病假者,發給全勤獎金一個基數。

2.評核:

於每年一月五日之前人事單位彙總全勤名單,提交人事評議委員會核准,並訂定全勤獎金金額。

3.獎勵:

於每年農曆尾牙前公告全勤名單,於尾牙當日表揚並頒發獎金。

4.辦法修訂:

本辦法由管理部擬定,送總經理審核後公告辦理,辦法之修訂及廢止程序亦同。

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